Diritto del Lavoro

Il diritto del lavoro è l’insieme delle norme che regolano il rapporto tra datori di lavoro e lavoratori.

Le normative sul lavoro riguardano i diritti e i doveri dei lavoratori e dei datori di lavoro, come la fissazione di un salario minimo o di prestazioni sociali.

Questo insieme di leggi affronta aspetti fondamentali del rapporto di lavoro.

Ad esempio: che il lavoratore debba svolgere un lavoro retribuito e volontario, i limiti della giornata lavorativa, la tutela della propria salute o le prestazioni sociali che gli corrispondono in situazioni quali il congedo per malattia o il licenziamento.

In Spagna, il diritto del lavoro, o meglio, la principale norma che regola i diritti e gli obblighi che derivano da un rapporto di lavoro è il Regio Decreto Legislativo 2/2015, del 23 ottobre, che approva il testo rivisto della Legge sullo Statuto dei Lavoratori, che ha subito modifiche per adeguarsi la norma alla realtà sociale.

• Contratti a tempo indeterminato e determinato;
• Tentativo obbligatorio di conciliazione;
• Cessazione del rapporto di lavoro;
• Impugnazione licenziamenti;
• Controversie retributive.

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